此次培訓由益而益集團人力資源部精心策劃和組織安排，整個培訓分期分類進行，培訓內容主要包括IT基礎知識、班組長的自我認知與管理技能提升、危化品的管理知識等，來自公司各部門不同崗位的近百名職工參加了培訓。講師的精心準備、學員的積極互動、課中的實際演練等都讓每次培訓變得更有意義。
除了內部培訓外，也有部分職工參加了外部機構組織舉辦的培訓，其中涉及到稅務相關知識、法律法規培訓、思維模式訓練、專業技能培訓等，讓大家在工作的同時能夠開闊眼界，增長業務知識和提升工作技能。
“通過有針對性地組織開展不同內容的培訓，旨在讓職工們通過培訓得到提升，努力打造一個學習型團隊。同時，也讓每位參訓人員在工作之余真正愛上學習，樂于學習。”益而益集團人力資源部負責人如是說。
據了解，接下來的2～3個月期間，集團還將根據實際需要，不斷推送更高品質、更加完善的培訓課程和資訊讓職工們分享。
